Det började med några butiker som ville mer. Idag är Sway en rörelse där butiker tar kontroll över sin vardag, sitt svinn och sin arbetskultur. En förändring som startar i det lilla och växer sig stark.

Med vårt medlemskap blir ni en del av den resan. Ni får verktygen, rutinerna och den vägledning som gör att förändringen inte bara händer – den stannar.

Tillsammans skapar vi en butik där alla vill vara med och bidra.

Boka genomgång

Butikernas resultat i snitt

  • 30% minskat svinn

    ofta mer

  • 1.5 MSEK i besparing

    redan första året

  • 20 ton räddad mat

    per år

Förvandla svinnarbetet till en drivkraft i butiken

Sways medlemskap är ett komplett stöd för ICA-butiker som vill minska svinnet, få med hela teamet och skapa rutiner som fungerar i vardagen.

Ni får tillgång till utbildning, inspiration, handlingsplaner och metoder som stärker teamet och gör svinnarbetet motiverande och enklare varje dag.

utforska medlemskapet

Det här ingår

  • Utbildningar & Verktyg

    Kunskap, struktur och rutiner som gör hela butiken trygg och självgående.

  • Matsvinnsprogrammet

    Ett komplett svinnprojekt i digital version – att genomföra i egen takt.

  • Engagemang & Kultur

    Skapa ett driv och en teamkänsla där svinnarbete känns meningsfullt och givande, inte som ett krav.

  • Inspiration & Lösningar

    Färdiga lösningar och idéer från framgångsrika butiker att kopiera direkt till era avdelningar.

  • Månadens fokus & Livepass

    Nya aktiviteter och workshops varje månad som ger riktning, energi och momentum.

  • Nätverk & Erfarenhetsutbyte

    Lär av varandra och inspireras av de butiker som lyckats.

Så funkar det när ni blir medlemmar

1. Vi visar er hur ni använder medlemskapet i vardagen – så att det känns tydligt och tryggt redan från början.

2. Plattformen fylls på med nytt material och tydliga fokusområden varje månad, ni tar del av det som känns relevant för er just nu.

3. Ni börjar där ni är – och väver in innehållet i er vardag på ett sätt som passar er butik.

Exempel på innehåll från medlemskapet

  • Kurs - öka engagemanget i hela butiken

    En kurs på 4st 25 minuterspass som gör det enkelt att bygga ansvar, vilja och driv i teamet.

    se mer innehåll

  • Workshop - kommunikation på avdelningsnivå

    Praktiska övningar som stärker samarbetet och samspelet i vardagen.

    se mer innehåll

  • Lösningar för bageriet

    Videogenomgång med smarta rutiner och vinnande arbetssätt. För alla avdelningar.

    se mer innehåll

Butiker som arbetar med Sway minskar sitt svinn med i snitt 30%. Här är vad några av dem säger:

Resultatet talar för sig själv –det blev succé! Sway hittade smarta åtgärder tillsammans med personalen och skapade starkt engagemang. Sway är inspirerande, pålästa och kunniga.

Daniel Östman, Handlare Kvantum Åkrahallen

Det bästa har varit Sways fokus, driv och starka framåtanda. De kommer hela tiden med värdefulla inspel. Mest imponerande är hur de inkluderar personalen med interaktiva metoder som skapar engagemang och produktivitet.

Roger Holgersson, Vice VD Maxi Häggvik

Vi är väldigt glada att vi tog hjälp av Sway för att ta nästa steg mot minskat matsvinn. Till skillnad från när vi gör det själva skapas tid, engagemang och vilja att förändra. Katharina motiverar med både engagemang och goda exempel, och hennes utmaningar hjälper oss att komma ännu längre.

Olivia Nilsson, Handlare Maxi Botkyrka

Vårt populära utvecklingsprogram ingår

Ett medarbetardrivet projekt som förändrar hela butiken

Programmet tar er steg för steg mot nya arbetssätt, smartare rutiner och ett ledarskap som gör det enkelt för medarbetarna att ta ansvar och bidra i vardagen.

Perfekt för butiker som behöver ny riktning, starkare teamkänsla eller tydligare struktur – minskat svinn och ökad lönsamhet får ni på köpet!

🔛 Se intro till programmet.

Läs mer om programmet

Vad medarbetarna säger

Övningarna gör att alla kommer till tals. Jag som brukar vara tyst i gruppen har fått uttrycka mig mer – och känner redan att jag utvecklats som ledare.

Sofia, Säljledare och Projektledare

Vi har fått bättre koll på hur man ger feedback. Vi började använda modellerna direkt – och märkte skillnad med en gång.

Daniel, Säljledare

Programmet har gjort så stor skillnad. Det är högre i tak, mer kommunikation och alla hjälps åt. Engagemanget märks i hela huset – och alla verkar gladare.

Jenny, Försäljningschef och Projektledare

Vi gör bättre analyser nu – mindre magkänsla och mer statistik. Det gör enorm skillnad.

Daniel, Butikschef

Programmet har förändrat mitt ledarskap. Jag vågar säga vad jag tycker och är trygg i gruppen tack vare hur övningarna är uppbyggda.

Sara, Säljledare Delikatess

Passen går snabbt och övningarna är effektiva. Man överanalyserar inte utan jobbar vidare med det som är viktigast.

Martin, Försäljningschef

En varas betydelse börjar redan vid beställning. Det har förändrat hur vi hanterar den i butiken och hur vi ser på varor som närmar sig BF.

Henrik, Butikschef

Januari - Mål & riktning

Starta året med tydliga svinnmål och en konkret plan som hela butiken kan följa.

Månadens aktivitet: Kickstarta 2026 – Livepass om mål (30 min)

Februari – Kommunikation som gör skillnad

Stärk samspelet med tydlig och positiv kommunikation i vardagen.

Månadens aktivitet: Positiva klubben – Onlineworkshop (30 min)

Mars – Engagemang i vardagen

Beteenden som skapar motivation, delaktighet och driv i teamet.

Månadens aktivitet: Intervjuserie – Möt butiksledare som skapar engagemang som ger resultat

Avdelningsspecifika livepass

30-minutersmöten för Frukt och Grönt, Bageri och Deli med konkreta idéer, lösningar och tips.

Medlemskapet passar er som vill

  • Komma igång enkelt i er egen takt

  • Få inspiration som leder till handling

  • Skapa mer engagemang och arbetsglädje i vardagen

  • Utveckla ledarskapet och samarbetet i butiken

  • Stärka kultur och ansvarstagande

  • Minska svinn och öka lönsamheten

Vi är Sway

Vi som driver Sway är Linn, Katharina och Tove – tre erfarna förändringsledare med gedigen kunskap inom matsvinn, hållbarhetsarbete och team- och ledarutveckling. Vi har arbetat med ICA-butiker på olika sätt sedan 2019.

Tillsammans hjälper vi butiker att skapa hållbar förändring som får människor att växa.